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可持续发展战略与管理

2015-08-31 11:50:22      来源:       

中国移动可持续发展

【摘要】 中国移动注重履行企业社会责任。2014年公司重点围绕“负责任的经营”、“包容性的成长”和“可持续的价值”三大领域开展企业社会责任实践。

       中国移动注重履行企业社会责任。2014年公司重点围绕“负责任的经营”、“包容性的成长”和“可持续的价值”三大领域开展企业社会责任实践。公司已建立起管理层深度参与、横向协调各专业部门、纵向覆盖各下属单位的CSR组织体系,以及包括策略、执行、绩效、沟通四大模块的战略性企业社会责任管理体系,企业社会责任管理的规范性与有效性不断提升。

一、完善DJSI管理闭环

       2014年,中国移动以DJSI作为公司对标国际权威标准与最佳实践的管理工具,完善“对标-回应-改进”的管理闭环,不断发现公司在可持续发展管理上的短板,持续改进和提升可持续发展关键议题管理水平与绩效表现。2014年中国移动入选道•琼斯可持续发展新兴市场指数,总体得分较上年增长。

二、加强相关方沟通

       2014年,公司继续保持与客户、员工、股东与投资者、政府与监管机构、价值链伙伴以及社区与环境代表六大类相关方的积极密切沟通,发挥新媒体平台的沟通作用,鼓励相关方参与互动。2014年,公司组织或参与相关方沟通活动50余项。连续第七年组织CSR优秀实践评选活动,联合中国社科院企业社会责任研究中心共同编制发布《中国企业社会责任报告编写指南之电信服务业》标准;作为中国内地唯一企业参与G4先锋项目和知识分享计划,公司“社区关爱”责任案例入选GRI《知识分享优秀实践》。

三、开展实质性分析

       2014年中国移动根据国际标准要求和公司实践,建立可持续发展议题实质性分析模型,确定18项与中国移动相关的可持续发展议题,通过开展关键相关方专项调查,确定18项议题对利益相关方的重要性排序,结合内部评估,形成议题实质性矩阵,识别筛选出需要在报告中重点披露的高实质性议题。

       中国移动2014年可持续发展工作获得了广泛的外部肯定。上市公司连续7年入选道•琼斯可持续发展系列指数,连续5年入选恒生可持续发展指数,连续十年在国资委中央企业负责人经营业绩考核中获得最高级别——A级,在中国社会科学院发布的“中国企业300强社会责任发展指数(2014)”中位列第2位,并位列通信业第1位。


(责任编辑:张艺曦)
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评论

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李永国2015-08-31 12:00

图文并茂,挺好!

张翔2015-08-31 11:57

mark,以后慢慢读。

北斗20142015-08-31 11:53

谢谢分享,希望能有机会跟您交流。